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新生大学:怎样从众多面试者中脱颖而出?

时间:2017-03-17 11:31:28    来源:中国教育网    浏览次数:    我来说两句() 字号:TT

   温柔学姐:过了面试,你才能看到门后的风景。

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  在《怎样制作一份高水平简历?》中,我们讨论了如何做出一份优秀的简历。

  今天,我们接着说找工作的事儿。

  当你收到公司的面试邀请,接下来就是参加面试了。

  本文共分为四个部分:

  1. 面试前要做怎样的准备?

  2. 在面试中如何脱颖而出?

  3. 面试之后还可以做什么?

  4. 对面试的一个错误认知。

  进入主题之前,需要先说明一点:

  面试是要带简历的!

  并不是说你在招聘网站提交了简历,就不用带着去面试了。

  另外,再跟大家透露一个提高面试成功率的秘笈:工作计划!

  优秀的工作计划有多重要?

  1. 展现你的工作能力

  2. 能体现你对工作的诚意和态度

  相信我,如果有一份工作是你梦寐以求的,花大量时间做一份工作计划绝对是稳赚的事情。

  ◆面试前要做的准备◆

  大公司的面试通知,通常会提前一段时间,在此期间,务必尽快做好面试准备。

  具体可以从以下三个方面着手:

  ❶了解公司背景

  首先,了解公司未来的计划和目标,会让你在面试时更加游刃有余,对应聘的职位也会有更深入的了解。

  如果有可能,试着搜集一些面试官的信息。掌握更多的信息,可以帮你在面试中取得先机。

  ❷预演面试场景

  可以的话,不要独自一人准备面试。如果恰好你有个朋友也在准备面试,不妨跟 TA 商量一下,一起做准备。

  这样一来,你可以从朋友那里得到反馈,同时还能熟悉话术、整理措辞。

  即便对方给出的反馈不那么恰当,也具有一定的参考意义,毕竟谁也不知道自己会遇到怎样的面试官。

  另外,找导师或是专业机构咨询也是可行的。作为过来人,给出的建议会有不少的参考价值。

  ❸提前准备答案

  通常来说,面试时会问到的答案不外乎就是这几个:

  你为什么要来我们公司?

  你的预期薪资是多少?

  你的职业打算是怎样的?

  你最大的缺点是什么?

  你为什么会离开上一份工作?

  ......

  基本上,只要你用心,都能在面试前准备妥当。

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  在这里,我列出常见的三个问题,以供参考。

  1. 你的预期薪资是多少?

  这个问题的回答,需要你在面试前了解职位的薪酬范围、公司的薪资制度。

  薪酬范围可以在招聘信息中看到,但是一定要看清是月薪还是年薪。

  “5k-8k” 一般是月薪 5 千到 8 千,而 “50k-80k” 一般都是年薪 5 万到 8 万。

  了解公司的薪酬范围之后,再根据自己的能力大略估算,就可以告诉 HR:

  根据公司框架和个人预期,我希望的月薪是XX。

  如果 TA 接着问你 “为什么是这个数?”,你可以从这几个角度回答:

  个人预期、自身价值、职位匹配程度。

  如果实在说不出个数来,那只能证明你对自己没信心,根本不知道自己值多少钱。

  2. 你的缺点是什么?

  这个问题可以分两种情况,第一种是有相关经验,第二种是没有经验。

  没有经验就比较好办了,你就说对于这份工作,自己最大的缺点就是没有经验,但自己一定能做好!(这时候,你带的工作计划就派上用场啦!)

  如果你有相关经验,就在面试前了解清楚,哪个方面的缺陷与这份工作无关或是没有影响。

  总而言之,关于自身的缺点,尽量说与工作无关的技能缺陷。

  比如说,当你去应聘基层岗位的时候,你可以说:

  我的执行力不错,但是在战略思维方面还需要加强。

  3. 你还有什么问题吗?

  这个问题可以接上一问题,依然是在面试前,要对公司有一定了解。

  以薪酬为例,最好在面试前弄清楚公司是否有五险一金、薪资调整、带薪休假、升职空间等。

  通常,在网上很难找到完整的内容。

  这时候,你就可以对自己想要了解的内容进行提问。

  这样做目的有二,一是说明对面试的重视,自己确实做过准备;二是可以判断公司的制度体系是否完善。

  毕竟,这是你将要入职的公司,对于事关自己利益的事情,是一定要搞清楚的。

  归根结底,面试也是与人打交道,不管回答什么问题,最重要的都是诚实与尊重。

  别耍小聪明,只有在坦诚相待的基础上随机应变才是王道。

  ◆面试中要注意的问题◆

  ❶穿着得体

  虽然我们不鼓励 “以貌取人”,但是假如衣着能显示你的专业性和工作态度,为什么不重视起来呢?

  面试的时候,不一定要穿得多么拉风、吸引眼球,但一定要让别人看起来舒服,愿意跟你一起工作。

  所以,在面试之前,了解公司风格很重要。

  因为相近的着装,面试官心理上会更容易接受你。当然,如果你实在拿不定主意,就穿正装吧。

  ❷确保准时

  出现在面试中的你,一定要是状态最好的你!

  前一晚好好休息,多准备一份简历,有备无患。

  最好在面试前一天踩点,确定公司位置,顺便估算花在路上的时间。

  出发前洗个澡,消除紧张不安,提前15-20分钟到公司。

  ❸礼貌待人

  面试的时候,遇到的每个人都可能是你未来的同事或上司,也许,他们还有权决定你的去留。

  因此,第一印象很重要!请面带微笑,礼貌对待每个人,讲清楚 “请” 和 “谢谢”。保持谦逊,但不低三下四。

  手机要么关机,要么静音,不要震动,以免干扰。

  ❹自我介绍

  不要重复简历上已有的信息!

  姓名、年龄、毕业院校这类信息在简历上一眼就能看到,不需要再浪费时间说一遍。

  面试官要看的是你与工作的匹配程度,所以尽量讲一些与工作相关的技能、经历、能力。

  讲述的时候,最好用故事、情景的形式进行描述,这样会留下更深刻的印象。

  此外,最好能再谈谈公司正在做的事情,说说你的想法。

  ❺不知为不知

  如果面试官问了一个问题,你不太清楚,或是不了解某个概念,不懂装懂是不可取的。

  承认自己不懂,然后跳过这一问题虽然可取,但并非最佳。

  最好的应对是礼貌询问面试官能否先解释一下这个概念,再让你回答这个问题。

  如果你能解决这个问题,就给面试官留下了好学上进的印象;若是没能解决问题,至少你也是个有勇气的求职者。

  ❻突出重点

  面试不应是你问我答的一来一回,而是展示自己价值的机会。

  面试的关键,就在于一句话:

  找到公司的需求,让对方看到你符合这些需求。

  做好这一点,搞定面试其实很容易。

  ◆面试后可以做什么◆

  面试结束之后,记得跟面试官握手告别,表示感谢,这是礼貌。

  如果对方没有提面试结果,可以问问:“我什么时候能知道面试结果呢?”

  另外,面试结束后,最好给面试官发送一封邮件表示感谢。

  如果一周后你还没有收到面试结果,可以打个电话,或是发邮件询问一下,一方面表示你对工作的重视,另一方面还可能得到有价值的信息。

  ◆对面试的错误认知◆

  最后,有一点请务必放在心上:

  不要说谎!

  不要说谎!

  不要说谎!

  面试者有时会陷入一个误区:认为公司需要一个十全十美的人。

  于是,在面试中避免暴露弱点是他们的首选,下意识隐瞒真实情况。

  事实上,公司只不过想要一些能做事且符合要求的人罢了。

  面试的英文单词是 interview,inter 表示相互,view 表示看,面试就是一个互相选择的过程。

  俗话说得好 “买卖不成仁义在”,能成固然好,成不了也没什么。

  因此,很多令面试者纠结的问题,其实只要与公司协商一番,就可以完美解决。

  但是很多人偏偏在表达诉求时,支支吾吾,含含糊糊,不仅惹人怀疑,还得不到自己想要的东西。

  面试失败无非是自己不够强,或是与公司要求不符。这没什么,只是人生中的一件事而已。

  毕竟,无论我们多么努力,都难免会经历一些失败。而反思失败的过程,我们称之为成长。

  校订:吴巍、姚色丰

  图源:本文图片均来自于网络

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