福建农业职业技术学院：精准着笔书写毕业生“就业答卷”

　　“这次学院组织的招聘会有很多让我心仪的岗位,我相信我能拿到一个offer。”

　　“我想看一下自己的经历能够在就业市场上是否具有竞争力,希望能找到一份合适的实习岗位。”

　　6月12日,福建农业职业技术学院2024年学生就业暨实习校园招聘活动在该校相思岭校区操场火热举行。此次招聘会邀请了301家企事业单位,提供涵盖信息技术、畜牧养殖、食品科学、园艺园林等多个专业领域约3800席优质岗位,吸引了近6500名毕业生前来求职应聘。

　　“我们有能力,也有义务为毕业生与我省的企业搭建就业平台,推动福农学子‘能就业、好就业、就好业’。”福建农业职业技术学院党委书记杨振坦表示,学院始终把毕业生就业作为重要任务,构建全员参与的就业创业服务工作体系,主动适应经济发展新常态,在落实责任、拓宽渠道、分类指导、精准帮扶上下功夫,全面推动毕业生实现更充分更高质量就业。

　　“能就业”保障:全员参与 狠抓落实

　　招聘会现场人头攒动,展位排列整齐,醒目的企业标志和招聘需求清晰可见。2024届毕业生与2025届的准毕业生们在展位前积极与意向企业深入交流,仔细询问工作情况。学院领导、就业专职辅导员和老师到场为求职的毕业生鼓劲加油。

　　“我们动物科技学院现已落实就业人数502人,毕业生就业率达86.85%,就业困难学生16人,已全部落实岗位,双困生就业率为100%。”动物科技学院就业辅导员刘小伟介绍。

动物科技学院党总支书记、就业辅导员与学生们在招聘会现场交流

　　据了解,动物科技学院今年共有16个毕业班578人,在书记、院长负总责、专职就业辅导员与实训班主任抓配合、8位毕业班辅导员与全体专任实习教师抓具体的“2+2+8+N”就业工作机制下,全院上下形成齐抓共管、全员参与的就业工作格局。

　　近年来,福建农业职业技术学院党委全面落实“一把手”工程,成立 2024 届毕业生就业工作专班,以学生需求为导向,立足高质量就业,搭建高质量就业服务平台,持续开拓就业渠道,持续开展书记校长访企拓岗促就业专项行动,开展就业资源库、“就业名师工作室”“职业规划名师工作室”“创业名师工作室”建设,精准推进,狠抓落实,取得了较为理想的效果。

　　“好就业”扩容:聚焦需求 访企拓岗

　　为充分满足毕业生就业需求,本次就业暨实习校园招聘采用“线上+线下”系列组合拳形式,构建“面对面”与“屏对屏”线上线下相结合的招聘服务体系,帮助毕业生打破企业信息“孤岛”。此外,通过教育部国家大学生就业服务平台、省级“云招聘”、院就业网站平台和微信公众号等线上就业服务平台,线上即时推送企业招聘信息,为毕业生“送岗位、送政策、送指导”。

　　“请进来”的同时更要大胆“走出去”。学院领导带头走出去深入开展“访企拓岗促就业”专项行动,打破校企“壁垒”,为毕业生就业、企业用人“牵线搭桥”当“红娘”,全方位拓宽就业渠道。

　　“的确,只有通过‘走出去’‘请进来’‘云走访’相结合方式,走访联系用人单位,了解毕业生就业状况,才能开拓高质量毕业生就业市场,助推毕业生高质量就业。”5月17日,院长何东进率队前往厦门百利控股有限公司开展“访企拓岗”活动时说。

院长何东进率队前往厦门百利控股有限公司开展“访企拓岗”活动

　　据了解,2024年以来,学院积极开展校企合作和毕业生就业推介,累计访企 207家,新拓岗位 800多个。举办各类招聘会18场,参会企业超600家,提供岗位需求人数超1.5万个,推送就业创业信息218条。

　　“就好业”提质:创新引导 铸魂育人

　　5月20日,学院党委书记杨振坦作为主讲教师为信息工程学院2022级学生讲授“当前就业形势与实施就业优先战略”的思政课。

学院党委书记杨振坦为学生讲授“当前就业形势与实施就业优先战略”思政课

　　“大思政课”耕耘的是思想的田野,回答的是时代的课题。全力保障就业是“国情教育课”。党委始终不渝把促就业放在重中之重的位置,班子成员深入一线课堂,生动阐释当前就业形势、实现就业策略,引导广大学子认清就业形势、秉持理性、正确的就业观,尽快投身求职行动。

　　学院充分发挥就业指导课主渠道作用,把职业生涯规划和就业指导课作为必修课,邀请企业家、毕业生成才典型、优秀校友来校开展23场就业创业指导;深化创新创业大赛,持续激发学生创新创业热情,2023年学院在各类创新创业大赛中取得省赛8项、集体荣誉奖1项的好成绩。此外,学院开通就业心理健康咨询热线,缓解毕业生心理压力和焦虑情绪,团委、学生会开展11场“简历面试大赛”“职业生涯规划大赛”等丰富多样的就业主题第二课堂活动。

　　“优服务”暖心:精准帮扶 保驾护航

　　大学生群体是国家和民族的栋梁之才。在高校毕业生就业攻坚关键期,学院精准施策,“全覆盖”实施困难帮扶。通过“毕业生就业帮扶管理系统”,对建档立卡贫困家庭、城乡低保家庭等特殊群体毕业生实施“靶向”帮扶。实行“一人一档”“一生一策”,由校院两级领导、辅导员、就业课党员教师四级联动,对重点群体毕业生进行“一对一”帮扶,按照“3个3”的基本要求,为就业困难毕业生推荐就业岗位,帮助转变就业观念实现就业。

　　现如今,已有192名就业困难毕业生已找到合适的岗位,其就业率达98%。学院还为360名毕业生发放省级求职创业补贴72万元,为799名家庭经济困难毕业生发放校级就业补助金 96.3万元,最大力度保障“好就业”“就好业”,用有温度的就业服务攻坚,释放直抵人心的“热量”,让毕业生意气风发奔赴新征程,让青春在祖国最需要的地方绽放绚丽之花。

　　(文/林莉)